НовиниПонад 700 мільйонів жінок у світі не працюють через домашні обовʼязки

Близько 708 мільйонів жінок у світі не беруть участі у трудовій діяльності через неоплачувану працю з догляду, як-от догляд за дітьми або людьми з обмеженими можливостями, а також ведення домашнього господарства.

Такі дані наведено в новому звіті Міжнародної організації праці (МОП), опублікованому з нагоди Міжнародного дня догляду та підтримки.

За даними звіту, у 2023 році 748 мільйонів людей віком від 15 років не входили до складу світової робочої сили через обов’язки по догляду, що становить третину працездатного населення поза ринком праці. З них 708 мільйонів – жінки, а 40 мільйонів – чоловіки.

Зазначається, що головною перешкодою для жінок є саме обов’язки з догляду, а для чоловіків, як правило, інші особисті причини, як-от навчання чи проблеми зі здоровʼям.

Глобально 1,6 мільярда жінок і 800 мільйонів чоловіків наразі не працюють, водночас 45% жінок і лише 5% чоловіків зазначають обов’язки з догляду як основну причину відсутності роботи. Для жінок віком від 25 до 54 років цей показник зростає до двох третин (379 мільйонів жінок).

«Жінки беруть на себе невиправдано велику частку обов’язків з догляду, що ускладнює їхню участь у трудовій діяльності, зокрема через низький рівень освіти, обмежені можливості працевлаштування, погану інфраструктуру й недостатню систему підтримки», – зазначила Сукті Дасгупта, директорка департаменту умов праці та рівності МОП.

Найбільший відсоток жінок, які не працюють через обов’язки з догляду, спостерігається в Північній Африці (63%) й арабських країнах (59%). У країнах Азії й Тихоокеанського регіону цей показник становить 52%, у Латинській Америці тйа Карибському басейні – 47%, у Північній Америці – 19%. У Європі й Центральній Азії лише 21% жінок називають догляд основною перешкодою для працевлаштування, причому в Східній Європі цей показник найнижчий – 11%.

Головний статистик МОП Рафаель Дієз де Медіна зазначив, що ці нові дані викривають значну нерівність у світі праці, пов’язану з нерівномірним розподілом обов’язків по догляду, і підкреслив значення статистичних даних для глибшого розуміння цієї сфери.

«МОП ставить питання про гідну працю в економіці догляду в пріоритет і працює над новими стандартами, щоб поліпшити статистику праці в цій сфері», – підкреслив він.

Через це в червні 2024 року МОП ухвалила історичну Резолюцію про гідну працю та економіку догляду.

«Нинішня організація системи догляду має тенденцію посилювати гендерну й соціальну нерівність, з якою ми прагнемо боротися. Резолюція Міжнародної організації праці закликає до впровадження політик і систем, які зменшують нерівність у доступі до догляду і його надання, усувають бар’єри, які перешкоджають багатьом жінкам […] і поліпшують умови праці у сфері догляду», – пояснив Генеральний директор МОП Гілберт Ф. Хунбо.